La equidad es un pilar fundamental para la construcción de organizaciones sostenibles. Sin embargo, pese a que hay importantes avances, estamos lejos de alcanzar este objetivo, ya que de acuerdo a Naciones Unidas, las brechas que afectan a las mujeres siguen enquistadas en nuestra sociedad.
Hay varias cosas que convergieron para atreverse a hablar de este tema que incomoda por prejuicios, porque las personas no saben qué implica y se distorsiona el sentido. La necesidad de trabajar en equidad, en construcción o en extenso, nace con los años.
